Ressources humaines, pour nourrir toutes vos réflexions RH

Management 2 septembre 2019

RH : comment gérer un licenciement pour inaptitude médicale

Avec la loi Travail et les ordonnances Macron, les modalités du licenciement pour inaptitude ont évolué. Explications.

Qualité de vie au travail 29 août 2019

6 conseils pour améliorer le bien-être de vos salariés

Cours de sport au travail, corbeilles de fruits dans les locaux... voici 6 conseils pour améliorer le bien-être de vos salariés.

Marque employeur 28 août 2019

Google ferme son logiciel de gestion de candidatures Google Hire

A peine deux ans après son lancement, Google annonce la fin de son ATS Google Hire.

Gestion de carrière 28 août 2019

Aux Etats-Unis, de plus en plus d’entreprises paient pour contrôler la fécondité de leurs salariés

Facebook, Apple, Starbucks ou encore Tesla : les entreprises sont de plus en plus nombreuses à couvrir les frais de procréation assistée de leurs salariés. Congélation d'ovocytes, fécondation in vitro... [...]

Management 26 août 2019

4 conseils pour bien gérer l’abandon de poste de l’un de ses salariés

L'un de vos salariés a quitté son poste du jour au lendemain sans rien dire ? Voici 4 conseils efficaces pour bien gérer la situation.

Formation 22 août 2019

Formation professionnelle : les heures du DIF sont maintenues

Une ordonnance permet le maintien des heures du DIF des salariés au-delà du 31 décembre 2020.

Management 19 août 2019

Comment prédire le départ de ses collaborateurs ?

Deux professeurs américains ont développé le "turnover propensity index", un algorithme permettant de savoir en temps réel si un employé va quitter son entreprise.

Droit du travail 12 août 2019

Une promesse d’embauche vaut-elle recrutement ?

Au moment de faire une proposition d'embauche, vous pouvez désormais opter une offre de contrat de travail, qui peut être rétractée, ou bien une promesse unilatérale de contrat de travail [...]

Droit du travail 8 août 2019

RH : pouvez-vous imposer des dates de congés à vos salariés ?

Les congés payés sont un droit dont disposent tous les salariés du privé comme du public en France. En tant qu’employeur, vous bénéficiez toutefois du droit d’imposer des dates pour [...]

Marque employeur 31 juillet 2019

L’offboarding ou comment dire au revoir à un collaborateur

Il n'y a pas que l'intégration des collaborateurs qu'il faut savoir soigner, leur départ est également un enjeu pour les entreprises.

Recherche d'emploi 30 juillet 2019

Un cahier de vacances pour accompagner votre recherche d’emploi

L'été est une période propice à la recherche d'emploi, à condition de garder sa motivation intacte. Pourquoi pas grâce à un cahier de vacances ?

Expatriation 23 juillet 2019

Expatriation : comment envoyer vos collaborateurs à l’étranger ?

L’implantation de salariés en-dehors des frontières est une démarche complexe qui se prépare. Voici quelques étapes clés pour vous aider à définir votre projet d’expatriation et mettre en place votre [...]

Droit du travail 18 juillet 2019

RH : comment gérer une demande de congé sabbatique

En tant qu’employeur, peut-être vous êtes-vous déjà retrouvé face à une demande de congé sabbatique de la part d’un collaborateur. Comment réagir ? Quelle est la procédure ? Peut-on imposer [...]

Droit du travail 17 juillet 2019

RH : les règles à respecter pour transformer un CDD en CDI

Vous avez embauché un de vos collaborateurs en CDD mais l’activité liée à son poste justifie désormais le passage au CDI ? Voilà les informations à garder en tête pour [...]

Droit du travail 15 juillet 2019

RH : quelles règles respecter pour les arrêts maladie des salariés pendant la période d’essai ?

Quand un salarié tombe malade ou a un accident du travail durant sa période d'essai, celle-ci est repoussée.

Ressources Humaines

Des problématiques pratiques de votre quotidien aux tendances de demain, nous explorons ici les thématiques RH qui comptent.