Des conseils pour comprendre les attentes des salariés en termes de rémunération

Rémunération 1 juin 2026

« Nous abordons la transparence des salaires avec confiance »

Transformation des compétences, transparence salariale, intégration de l'IA… Emmanuel Joffre, DRH d’Engie France, revient sur les chantiers qui rythment sa feuille de route, et partage sa vision du métier pour [...]

Rémunération 28 mai 2026

Salaires sous le Smic : comment se mettre en conformité ?

La revalorisation du Smic au 1er juin 2026 fait basculer 126 branches professionnelles sous le seuil légal. Voici ce que cela implique pour votre politique salariale.

Rémunération 27 mai 2026

3 leviers pour soutenir le pouvoir d’achat de vos salariés

Inflation en hausse, carburants au plus haut… Pour atténuer les effets du coût de la vie sur les finances de vos collaborateurs, vous pouvez leur verser l’une ou plusieurs de [...]

Rémunération 21 mai 2026

6 choses que vous ne savez pas sur le salaire des recruteurs

Une étude dévoilée le 21 mai, à l’occasion du TalentLab, livre des informations inédites sur la rémunération des recruteurs en fonction de leur secteur, leur poste, leur lieu et structure [...]

Rémunération 13 mai 2026

Le Smic revalorisé de 2,41 % au 1er juin 2026

Le seuil de 2 % d'inflation ayant été franchi, le salaire minimum fait l'objet d'une revalorisation automatique en cours d'année. Les nouveaux montants entrent en vigueur le 1er juin.

Rémunération 12 mai 2026

Transparence des salaires : où en sont les entreprises de l’UE ?

À moins d’un mois de la date butoir pour transposer la directive européenne, une étude de Robert Walters montre une situation contrastée selon les pays.

Rémunération 11 mai 2026

Sens au travail vs salaire : ce que vos salariés attendent vraiment

Vos collaborateurs seraient-ils prêts à accepter un poste qui leur plaît moins s’ils sont mieux payés ? Ou, au contraire, placent-ils leur épanouissement au travail en tête de leurs critères [...]

Rémunération 7 mai 2026

Salaires : ce qui deviendra illégal avec la loi sur la transparence

La loi sur la transparence des salaires va bousculer certaines pratiques de recrutement et de gestion RH. On fait le point sur les pratiques à bannir pour se mettre en [...]

Rémunération 6 mai 2026

Transparence salariale : la checklist pour se mettre en conformité

La directive européenne sur la transparence salariale devrait être transposée en droit français d'ici fin 2026. Pour anticiper ces changements, Hellowork recruteur vous propose une checklist opérationnelle en neuf étapes.

Rémunération 6 mai 2026

« La transparence permet d’avoir des candidatures plus pertinentes »

Salaire dans les offres, réponses aux candidats… Laure Baumann, VP Product chez Hellowork, explique en quoi la transparence peut être bénéfique pour les recruteurs.

Droit du travail 5 mai 2026

Partager des infos sur son salaire : que dit la loi ?

Vos salariés peuvent-ils dire combien ils gagnent ou montrer leur fiche de paie à n’importe qui ? On fait le point avec Audrey Ballu-Gougeon, avocate associée spécialisée en droit du [...]

Rémunération 4 mai 2026

Transparence des salaires : le plan de route d’un DRH pour être prêt d’ici 2027

Frédéric Faye, DRH du groupe Apicil, détaille les quatre axes sur lesquels il travaille pour être prêt lorsque les nouvelles règles sur la transparence des salaires entreront en vigueur.

Rémunération 27 avril 2026

Ce que les RH craignent avec la transparence des salaires

Une étude Tissot-Payfit révèle que les RH redoutent la transparence salariale, moins pour sa complexité de conformité que pour les tensions humaines qu'elle pourrait provoquer.

Rémunération 23 avril 2026

Transparence des salaires : les RH ont retrouvé la confiance

Avec le report à fin 2027 de l’entrée en vigueur de la directive européenne sur la transparence des salaires, 4 décideurs RH sur 5 estiment qu’ils seront prêts d’ici là, [...]

Vie pro vie perso 15 avril 2026

Les candidats placent l’équilibre de vie devant la rémunération

Équilibre pro/vie perso, sens du travail, rémunération : la 6ᵉ édition de l'enquête Robert Half « Ce que veulent les candidats » révèle un réagencement des priorités des salariés français [...]

Rémunération

Conseils et ressources pour mieux comprendre les attentes de transparence des candidats et savoir comment y répondre.

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Le salaire net moyen en France atteint 2 735 € par mois

Les RH seront parmi les plus augmentés en 2025

Inscrire le salaire sur vos offres d’emploi : les conseils de France Travail

Quel est le salaire moyen dans votre région en 2024 ?

Quels avantages les salariés attendent-ils de leur entreprise pour 2025 ?

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