Qui suis-je ?
Passionnée par l’art de manier les mots, j’ai fait de l’écriture un terrain de jeu et une source d’apprentissage ! Curieuse invétérée, j’ai exploré des horizons variés : culture, sociologie, ethnologie… et désormais, RH.
Mon parcours
Diplômée d’un Master « Écritures critiques et curatoriales », j’ai mis ma plume au service de revues culturelles pendant quatre années. Après presque une décennie dans la capitale alsacienne, je suis de retour dans ma chère Bretagne, prête à accompagner les professionnels RH avec des contenus affûtés… et une petite dose d’humour quand l’occasion s’y prête !
La sélection de l'autrice
Les 291 articles de Lucie Chevron
Rémunération
Que dire à un collaborateur que vous ne pouvez pas augmenter ?
L'enveloppe d'augmentation est bouclée, et le collaborateur qui frappe à votre porte compte parmi ceux que vous tenez à retenir. La manière d'annoncer ce refus pèsera presque autant que la [...]
Droit du travail
Entretien de parcours professionnel : le mode d’emploi
Suite à l'adoption de la loi sur l'emploi des seniors, le dialogue social et la reconversion fin 2025, tout salarié doit bénéficier d'un entretien de parcours professionnel dans l'année qui [...]
IA
Comment l’IA de Hellowork vous aide à trouver le bon candidat parmi des millions
Cérès Carton, data scientist chez Hellowork, nous explique comment l'IA fonctionne pour faire les meilleures recommandations possibles aux recruteurs, comme aux candidats.
Productivité
Ce que les DRH auraient à gagner à mieux exploiter leurs données
Une étude Ifop pour la plateforme Skillup montre qu’un certain nombre de données RH stratégiques sont pourtant sous-exploitées par la fonction.
Management
Le coût caché du désalignement des managers
Selon le rapport semestriel de la plateforme Saven sur l'alignement au travail, les managers sont désormais moins alignés que les équipes qu'ils encadrent.
Management
Ces malentendus entre managers et salariés qui pèsent sur la rétention
Les managers surestiment le poids du salaire dans ce qui motive leurs équipes, selon le Baromètre RH 2026 de Forvis Mazars et Comet.
Qualité de vie au travail
Ce qui explique que l’absentéisme s’installe dans la durée
Le Baromètre Absentéisme Privé 2026 de WTW confirme qu'un nouveau palier s'est installé après le Covid. En 2025, l'absentéisme a augmenté pour la deuxième année consécutive, porté par des arrêts [...]
IA
« Un recruteur qui utilise l’IA devient un meilleur recruteur »
Rodolphe Morfoise-Gauthier, Head of Product chez Hellowork, détaille comment l'IA est intégrée aux solutions du groupe, et quels sont les garde-fous mis en place.
Qualité de vie au travail
Burn-out : 4 leviers RH pour mieux repérer et accompagner les salariés
Le Baromètre du burn-out de Teale et Ipsos BVA montre que l'épuisement professionnel reste largement invisible, y compris pour les salariés concernés. Il dessine aussi des pistes concrètes pour agir [...]
Qualité de vie au travail
Réservé
Comment Safran a négocié un accord parentalité au-delà de la loi
Vincent Mackie, directeur des affaires sociales de Safran, nous raconte comment le groupe a construit sa politique parentalité en France, avant de porter le sujet à l'échelle européenne.
Vie pro vie perso
Ce que les salariés aidants attendent réellement des services RH
À l'occasion de la Journée nationale des aidants, ce 6 octobre, le baromètre Aider & Travailler 2026 révèle ce qu'attendent les salariés aidants de leur employeur.
Droit du travail
Comment réussir le retour d’un salarié après un arrêt longue durée
Rendez-vous de liaison, visite de reprise, aménagements, accueil : ce que la loi impose et ce qui fait la différence sur le terrain pour réussir le retour d'un salarié après [...]
Rémunération
L’essentiel de l’actu RH de septembre résumé en 3 minutes
Loi sur la transparence des salaires, augmentations salariales pour 2027, IA... On vous résume les infos qu'il ne fallait pas manquer en septembre 2026.
IA
Acculturation à l’IA : ce que font les entreprises qui réussissent
L'Observatoire de l'IA au travail, publié par Greenworking et Ipsos BVA, dessine en creux la marche à suivre pour structurer le développement de l'IA dans les entreprises.
CV
Comment réussir le tri des CV en provenance des réseaux sociaux
Offre précise, questions de préqualification, grille de tri... Nos conseils pour réussir le tri des CV que vous avez reçus via les réseaux sociaux.
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