La vie pro au sens large, des sujets légers aux plus sérieux !

Télétravail 7 novembre 2024

Les employeurs accordent davantage de promotions aux salariés présents au bureau

Selon la dernière étude Robert Half, la présence au bureau est un critère scruté par les entreprises pour accorder des promotions à leurs employés.

Télétravail 5 novembre 2024

Comment les Français se sont mis au télétravail depuis 5 ans

Après l’essor soudain puis l’encadrement progressif du télétravail, quel avenir se dessine pour cette pratique en France ?

Marque employeur 4 novembre 2024

Harris ou Trump : pourquoi les entreprises françaises s’engagent-elles moins que leurs homologues américaines lors des élections ?

Quelques heures avant de connaître le nom du 47e président américain, retour sur les stratégies bien différentes des entreprises françaises et américaines en matière de politique.

Télétravail 4 novembre 2024

Télétravail : 3 arguments en faveur du retour au bureau balayés par la science

Les raisons invoquées par les employeurs pour faire revenir leurs collaborateurs au bureau sont-elles fondées ?

Rémunération 29 octobre 2024

Pourquoi un deuxième jour férié pourrait bientôt être supprimé

Après l’instauration d’un jour de solidarité à la place du lundi de Pentecôte en 2004, l’idée d’en créer un deuxième pour renflouer les Ehpad fait son chemin.

Rémunération 28 octobre 2024

Arrêts de travail : vers une réforme des conditions d’indemnisation

Les règles d’indemnisation des arrêts maladie, à commencer par les jours de carence, pourraient évoluer dans le public comme dans le privé.

Droit du travail 25 octobre 2024

Congé parental : l’employeur ne peut plus le refuser pour non-respect du délai de prévenance

La Cour de cassation précise qu’une entreprise ne peut pas refuser un congé parental au motif que le collaborateur a prévenu trop tard son employeur.

Égalité professionnelle 25 octobre 2024

Le « corporate activism » ou la puissance du collectif de travail pour faire avancer la société

Le mot RH de la semaine. Valérie Perruchot Garcia, directrice des affaires publiques, de la communication et de la RSE de J&J Innovative Medicine France, explique comment l’entreprise peut être [...]

Qualité de vie au travail 23 octobre 2024

« Les morts au travail, ce n’est pas une fatalité » : 5 actions pour limiter les accidents

Le ministère du Travail a lancé mi-octobre une campagne de sensibilisation nationale dédiée à la prévention des accidents du travail graves et mortels.

Qualité de vie au travail 21 octobre 2024

Semaine de quatre jours : les leçons à tirer du test allemand

Après le Royaume-Uni, l’Allemagne a mené la deuxième plus grande vague de tests de la semaine de travail de quatre jours en Europe.

Management 18 octobre 2024

Le « feedforward » : se concentrer sur les performances futures plutôt que sur les actions passées

Le mot RH de la semaine avec Virginie Broncy, recruteuse au Mercato de l'Emploi.

Télétravail 18 octobre 2024

Télétravail : « Vouloir revenir en arrière est impossible et contre-productif »

Face aux exemples récents chez Amazon et Ubisoft, l’expert en management, Gaël Chatelain-Berry, ne croit pas à un mouvement massif de retour au bureau en France.

Qualité de vie au travail 17 octobre 2024

Santé mentale : comment les entreprises peuvent s’engager

De la sensibilisation aux dispositifs d’écoute, les entreprises disposent de tout une palette d’actions pour préserver la santé mentale de leurs collaborateurs.

Diversité 15 octobre 2024

Égalité des chances au travail : les entreprises en font-elles assez ?

Le dernier baromètre du Medef met en lumière un hiatus entre attentes des salariés et actions des entreprises en matière d’égalité des chances au travail.

Droit du travail 15 octobre 2024

Livreurs, chauffeurs… Les travailleurs des plateformes pourront avoir un statut salarié

Le Conseil de l’Union européenne a adopté, lundi 14 octobre, la directive conférant de nouveaux droits aux travailleurs des plateformes.

Vie pro

Actualités, interviews et témoignages pour envisager la vie pro sous tous les angles : QVT, télétravail, flexibilité, management…