Recrutement

Trouvez les ressources pratiques pour vous aider à chaque étape de vos process de recrutement (rédaction d’une offre d’emploi, sélection des candidatures, conseils pour mener vos entretiens…) et alimenter vos réflexions autour de la marque employeur, de l’expérience candidat ou de l’évolution de votre métier de recruteur.

Entretien d'embauche Outils RH Sourcing Marque employeur

L'offre d'emploi 7 janvier 2026

Process de recrutement : comment le présenter dans ses offres ?

Alors que 93 % des candidats jugent essentiel de connaître les étapes d'un recrutement, suivez nos conseils pour mettre en valeur ces informations dans vos offres d'emploi.

L'offre d'emploi 6 janvier 2026

5 modèles d’offres d’emploi pour attirer des profils qualifiés

Découvrez cinq modèles d’offres d’emploi adaptés à différents profils qualifiés, pour maximiser vos chances d'attirer les candidats que vous recherchez.

L'offre d'emploi 5 janvier 2026

Rédiger une offre d’emploi efficace en moins de 30 minutes

Beaucoup de recruteurs utilisent l'IA pour rédiger leurs offres d'emploi. Mais l'outil ne remplace pas la méthode. Tous nos conseils pour rédiger une offre efficace en 30 minutes chrono.

IA 5 janvier 2026

« Hellowork met l’IA générative à portée de tous les recruteurs »

Dans le livre blanc « 10 tendances qui vont changer le recrutement en 2026 », Loïc Le Terrien, directeur exécutif et de l'emploi chez Hellowork, expose sa vision de l'IA [...]

Jeunes diplômés 29 décembre 2025

L’aide à l’embauche d’un apprenti encore durcie

Faute de budget, l’aide à l’embauche d’un apprenti devient réservée aux entreprises de moins de 250 salariés à compter du 1er janvier 2026.

IA 18 décembre 2025

« Les recruteurs doivent apprendre à penser avec l’IA »

Sébastien Guérin, directeur conseil de l’agence RecOps, décrypte l’irruption massive de l’IA dans le recrutement. Qu'est-ce que l’IA change, et qu'est-ce qui ne changera jamais dans le métier de recruteur [...]

Marque employeur 17 décembre 2025

« Inventons l’interaction de demain entre candidat et recruteur »

Dans le livre blanc « 10 tendances qui vont changer le recrutement en 2026 », François Leverger, CEO de Hellowork, s'engage sur l'épineux sujet des réponses aux candidats.

Entretien d'embauche 16 décembre 2025

10 questions sur l’IA que les recruteurs posent à leurs candidats

Cinq recruteurs partagent avec vous les questions qu’ils aiment poser à leurs candidats à propos de l’intelligence artificielle en entretien d’embauche.

IA 15 décembre 2025

« IA et recrutement : la confiance des candidats est cruciale »

À l’heure où l’IA bouleverse les processus de recrutement, une certitude s’impose : sans transparence ni confiance, les candidats ne suivent plus. Fabrice Arsicot, Head of Digital de l’agence WAT, [...]

Jeunes diplômés 11 décembre 2025

« Ce que veut la Gen Z au travail, c’est être considérée »

Entre quête d’utilité, besoin de sécurité et exigence d’authenticité, la Gen Z redéfinit le rapport au travail. Marlène Legay, fondatrice de Vague de sens, nous éclaire sur cette génération encore [...]

IA 10 décembre 2025

IA : comment candidats et recruteurs l’utilisent-ils vraiment ?

La dernière enquête Hellowork se penche sur les usages de l’intelligence artificielle côté candidats et côté recruteurs.

Marque employeur 9 décembre 2025

« En 2026, la marque recruteur deviendra un incontournable »

Séduire les talents ne doit plus seulement passer par de beaux discours, mais par des preuves visibles, humaines et incarnées. Florent Letourneur, CEO de We Feel Good, nous parle de [...]

Rémunération 8 décembre 2025

« Mentionner le salaire n’est pas qu’une histoire de transparence »

A l'occasion de la sortie de l'enquête Hellowork 2025, Laure Baumann, VP Product chez Hellowork, explique comment les outils du groupe répondent aux enjeux des recruteurs en matière de transparence.

CV 8 décembre 2025

Comment réussir sa présélection de CV ?

Suivez notre méthode pour faciliter le premier tri de vos candidatures et passer sans plus attendre à l'étape suivante.

Onboarding 5 décembre 2025

Parcours d’intégration : 6 erreurs qui coûtent cher aux entreprises

Alors que les entreprises investissent massivement pour attirer les talents, beaucoup continuent de perdre leurs nouvelles recrues, dès les premières semaines.

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