Qui suis-je ?
Depuis 2020, je signe des articles traitant de l’emploi et des RH pour Helloworkplace et Hellowork. J’explore le monde du travail sous toutes ses facettes, avec une appétence particulière pour les sujets liés à la diversité et l’inclusion, la marque employeur et le futur du travail.
Mon parcours
Mon bagage de journaliste en presse quotidienne régionale et presse hebdomadaire nationale m’incite à varier les formats et les sujets, avec toujours pour souci de laisser la part belle aux témoignages du terrain et aux éclairages d’expert.
La sélection de l'autrice
Les 1 535 articles de Maïté Hellio
L'offre d'emploi
Publier une offre d’emploi : quelles obligations légales ?
Mentions obligatoires, non-discrimination, priorités internes, sanctions : ce que dit vraiment le droit au sujet de la publication d'une offre d'emploi.
Au bureau
Ces débats qui divisent les RH sur les réseaux sociaux en 2026
On fait le point sur 6 débats clivants qui ont animé la communauté RH en cette première moitié de l’année (et qui devraient continuer à faire couler de l’encre dans [...]
Entretien d'embauche
Réussir son rapport d’entretien pour le manager qui recrute
Voici comment construire un rapport d’entretien structuré, qui aide le manager qui recrute à décider sur des faits, pas sur un ressenti.
Qualité de vie au travail
Travail par canicule : ce que font nos voisins européens
Congé climatique en Espagne, seuils légaux en Allemagne, chômage technique en Italie… petit tour d’Europe des mesures mises en place pour faire face aux épisodes de canicule.
Onboarding
6 conseils pour réussir vos onboarding au cœur de l’été
Lisa Milbéo et Florian Nourry, tous deux chargés RH chez Hellowork, partagent leur méthode pour que la période estivale ne change rien à la qualité de l'accueil d’un nouveau collaborateur.
Compétences
Développement des compétences RH : les soft skills à renforcer
Écoute active, gestion du changement, intelligence collective : voici les soft skills que les professionnels RH doivent développer en priorité.
Définitions RH
Le « glossy work » : ce job de rêve très différent du poste réel
Le mot RH de la semaine. Violaine Danae, consultante en transformation organisationnelle, décrypte le « glossy work », ce vernis qui embellit le poste au détriment du réel.
Chiffres de l'emploi
Recrutement des RH : ce qui a vraiment changé en 2026
Le marché de l’emploi RH reste dynamique sur la première moitié de l’année, mais les recrutements en CDI reculent tandis que les contrats temporaires progressent, selon le baromètre FED Human.
Handicap
Comment mieux recruter des personnes en situation de handicap ?
Le DRH de Loxam et le directeur de la formation de l’association Ambroise Croizat partagent leurs bonnes pratiques pour faciliter le recrutement de personnes en situation de handicap.
Au bureau
Test RH : quel message d’absence vous ressemble le plus ?
Répondez à ces sept questions pour découvrir un message d’absence prêt à l’emploi et taillé sur mesure pour vous.
Jeunes diplômés
Fidéliser la Gen Z : c’est possible et voici comment s’y prendre
Une récente étude Axtom-Ifop brosse un portrait nuancé de la Gen Z au travail. Et donne des pistes aux RH pour fidéliser ces collaborateurs réputés plus volatiles que leurs aînés.
Marque employeur
Comment développer sa marque employeur via un site carrière ?
Le site carrière est le premier endroit où les candidats vous jaugent. Voici comment en faire un vrai levier de marque employeur.
Sourcing
CVthèque : parlez à l’IA comme à votre collègue pour trouver vos candidats
Grâce à l’IA, effectuer une recherche en CVthèque devient aussi simple qu’échanger avec un collègue. Ce qui décuple vos chances de tomber sur les profils les plus pertinents pour vos recrutements.
Définitions RH
« Human-in-the-loop » : que devient le H de RH à l’ère de l’IA ?
Le mot RH de la semaine. Floriane Carré-Richter, consultante RH indépendante spécialisée dans l'accompagnement des entreprises à l'utilisation de l'IA, décrypte le concept de « human-in-the-loop ».
Chiffres de l'emploi
Dans quelles régions les RH cherchent-ils du travail en 2026 ?
Le baromètre mobilité 2026 de Hellowork cartographie les comportements de millions de personnes ayant consulté une offre sur Hellowork.com. Zoom sur la géographie des recherches des professionnels des ressources humaines.
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