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«Tout candidat mérite une réponse, c’est une question de principe»
19 juin 2025

«Tout candidat mérite une réponse, c’est une question de principe»

Les candidats n’aiment pas qu’on leur dise non, mais encore moins qu’on ne leur dise rien, selon François Leverger, directeur général de Hellowork.
Comment convaincre vos salariés de parler de leur entreprise
18 juin 2025

Comment convaincre vos salariés de parler de leur entreprise

Les collaborateurs sont souvent considérés comme les meilleurs ambassadeurs de leur entreprise. A condition d’arriver à les convaincre de prendre la parole.
Accord de non-débauchage : l’Autorité de la concurrence dit stop
16 juin 2025

Accord de non-débauchage : l’Autorité de la concurrence dit stop

L’Autorité de la concurrence a épinglé, mercredi 11 juin, quatre entreprises pour la conclusion d’accords de non-débauchage de leurs collaborateurs sans limite de durée.
Le calendrier de la loi sur la transparence des salaires se précise
11 juin 2025

Le calendrier de la loi sur la transparence des salaires se précise

Dans un document envoyé aux partenaires sociaux, le ministère du Travail présente les derniers arbitrages de l'exécutif ainsi que le calendrier prévisionnel de la transposition de la directive européenne.
Prise de référence en recrutement : comment s’y prendre ?
11 juin 2025

Prise de référence en recrutement : comment s’y prendre ?

Vous avez un recrutement en cours et vous souhaitez prendre des références sur les candidats en lice ? Attention au cadre légal !
« Au Québec, on recrute un potentiel plutôt qu’un diplôme »
6 juin 2025

« Au Québec, on recrute un potentiel plutôt qu’un diplôme »

Dans ce dernier épisode de notre série Recruteurs d’ailleurs, cap sur le Canada où l’entretien d’embauche est un exercice bien moins formel qu’en France.
« A Madagascar, les recruteurs peuvent faire du porte-à-porte »
5 juin 2025

« A Madagascar, les recruteurs peuvent faire du porte-à-porte »

La série Recruteurs d'ailleurs nous emmène sur cette île de l’Océan Indien, où le contact humain prime encore largement sur les outils digitaux. Quitte à aller directement chez les candidats.
« Aux Pays-Bas, l’open hiring rebat les cartes du recrutement »
3 juin 2025

« Aux Pays-Bas, l’open hiring rebat les cartes du recrutement »

Dans ce nouvel épisode de notre série Recruteurs d’ailleurs, nous vous emmenons aux Pays-Bas, pays pionnier en Europe de l’open hiring, le recrutement sans CV ni entretien.
« En Irlande, tu peux être augmenté trois fois dans l’année »
2 juin 2025

« En Irlande, tu peux être augmenté trois fois dans l’année »

Ce premier article de notre série Recruteurs d'ailleurs nous conduit en Irlande, où, dès son embauche, le candidat connait les objectifs qu’il devra atteindre à telle échéance pour être promu [...]
Recruteurs d’ailleurs, la série qui vous fait voyager
6 juin 2025

Recruteurs d’ailleurs, la série qui vous fait voyager

En ce début juin, Helloworkplace vous emmène à la rencontre de recruteurs en Irlande, aux Pays-Bas, en Suède, à Madagascar… C’est parti !
L’assessment, l’outil qui devient incontournable dans le recrutement
28 mai 2025

L’assessment, l’outil qui devient incontournable dans le recrutement

Avec le passage à la skills-based organisation, l’évaluation des compétences va prendre une place grandissante dans les processus de recrutement mais aussi dans les mobilités internes.
Recruter un cadre : les canaux les plus efficaces en 2025
26 mai 2025

Recruter un cadre : les canaux les plus efficaces en 2025

Dans sa dernière étude, l’Apec se penche sur les principaux canaux de sourcing pour le recrutement des cadres en 2025.
Site carrière : les 8 commandements d’une expérience candidat positive
23 mai 2025

Site carrière : les 8 commandements d’une expérience candidat positive

Faire venir des candidats qualifiés sur votre site n’est que la première étape. La suivante ? Les engager, leur donner envie de vous rejoindre. Nos conseils.
Le « personality hire » ou quand la personnalité prime sur tout
23 mai 2025

Le « personality hire » ou quand la personnalité prime sur tout

Le mot RH de la semaine. Anne-Claire Reynaud, experte en recrutement au Mercato de l'emploi, dissèque cette approche qui consiste à embaucher les candidats principalement pour leur personnalité.
La nouvelle liste des métiers en tension enfin publiée
22 mai 2025

La nouvelle liste des métiers en tension enfin publiée

La liste actualisée des métiers en tension permettant de régulariser des travailleurs étrangers exerçant ces professions vient d’être publiée au Journal officiel, le 22 mai 2025.
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