Ressources Humaines

Des problématiques pratiques de votre quotidien aux tendances de demain, nous explorons ici les thématiques RH qui comptent.

IA Rémunération Droit du travail Qualité de vie au travail
« Plan social », le jeu provocateur qui cartonne
Management

« Plan social », le jeu provocateur qui cartonne
Plan social, « le jeu préféré des grands patrons » est un jeu de cartes politiquement incorrect. Le but ? Se débarrasser de toutes ses cartes en licenciant ses employés et finir par [...]
« Prud’hommes », un docu projeté au MK2 à Paris
Droit du travail

« Prud’hommes », un docu projeté au MK2 à Paris
Dans le cadre de son ciné-club « les Mardis de Courrier », l’hebdomadaire Courrier International organise une projection suivie d’un débat autour d’un documentaire suisse nommé « Prud’hommes ». Comme son nom l’indique, ce [...]
Les recruteurs boudent encore les mères de famille
Égalité professionnelle

Les recruteurs boudent encore les mères de famille
« Il y a un an, 44 % des entreprises mondiales envisageaient d’engager des mères, contre 36 % aujourd’hui. » C’est la conclusion d’une enquête faite auprès de nombreuses entreprises dans le [...]
A la Réunion, « il faut savoir faire ses preuves »
Expatriation

A la Réunion, « il faut savoir faire ses preuves »
Claire est commerciale, elle est arrivée à la Réunion en 2009. Ses conseils pour bien s’intégrer à la Réunion ? Faire ses preuves professionnellement, miser sur le bouche-à-oreille pour trouver [...]
Un patron qui vous veut du bien
Management

Un patron qui vous veut du bien
Dans un monde idéal, le patron aime ses salariés au point de s’entrainer à manifester à leurs côtés en scandant des slogans solidaires… Hélas, ce n’est qu’un rêve, ou plutôt [...]
L’espionnage industriel, du travail de pro
Management

L’espionnage industriel, du travail de pro
Récemment, le constructeur automobile Renault mettait à pied trois de ses cadres pour espionnage industriel sur son programme de véhicules électriques. « Victime d’une filière organisée internationale » ou d’une société privée, [...]
6 propositions pour l’emploi des jeunes et des seniors
Jeunes diplômés

6 propositions pour l’emploi des jeunes et des seniors
Comment faciliter l’accès des jeunes à leur premier emploi et maintenir les seniors au travail ? That is the question ! Et la réponse pourrait bien venir de l’Angleterre justement, avec les [...]
Pour une rupture à l’amiable, il faut être deux…
Gestion de carrière

Pour une rupture à l’amiable, il faut être deux…
455.000 ruptures conventionnelles au premier décembre 2010. C’est le chiffre qu’a annoncé il y a quelques jours, la Darès (Direction des études statistiques du Ministère du Travail) concernant le dispositif [...]
Rencontre avec les Mompreneurs françaises
Égalité professionnelle

Rencontre avec les Mompreneurs françaises
Lundi 10 janvier 2011, l’Association Mampreneurs organisait son Mamcafé à la Cantine Numérique de Rennes. Un rendez-vous convivial pour échanger entre membres du réseau, porteuses de projet et chefs d’entreprise [...]
Les questions pièges en entretien d’embauche
Entretien d'embauche

Les questions pièges en entretien d’embauche
Difficile d’anticiper les questions posées lors d’un entretien d’embauche… Pour savoir ce qu’il faut répondre aux questions pièges, L’Express Emploi et Robert Half International ont réalisé une série de vidéos [...]
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