Quelle dynamique pour les offres d’emploi dans les RH en 2024 ?

Y a-t-il eu plus d’offres d’emploi sur les fonctions RH en 2024 qu’en 2023 ? Et quels sont les métiers qui recrutent le plus dans ce secteur ? Le baromètre Hellowork*, dont l’édition 2024 a été publiée le 10 janvier, nous aide à y voir plus clair.

Sur l’ensemble de l’année 2024, le volume d’offres d’emploi en CDI concernant les fonctions recrutement, formation et RH publiées sur Hellowork.com, est en repli de 15,7% par rapport à 2023.

Des recrutements moins dynamiques sauf pour les responsables de paie

Au total, ces métiers ont représenté 170 192 des près de 5 millions d’offres publiées sur la plateforme en 2024, soit environ 3,4% de l’ensemble des offres. Parmi elles, bon nombre concernent des postes de gestionnaires de paie (74 340 offres, -21%). Les chargés de recrutement ont, quant à eux, fait l’objet de 17 591 offres mises en ligne sur le jobboard (-26%), et les consultants en recrutement de 12 420 offres (-12%). Le seul poste RH qui a vu son volume d’offres progresser d’une année à l’autre est le responsable de paie (+1,9% d’offres mises en ligne par rapport à 2023, à 4 796 offres).

Cette tendance baissière pour la fonction RH n’est pas représentative de la dynamique globale des recrutements sur l’année 2024. Selon le même baromètre, le volume d’offres en CDI publiées sur Hellowork.com a progressé de 6,7% en un an, portant leur nombre à 4,9 millions. Les trois premiers trimestres ont été extrêmement prolifiques en volume (+12% sur la période janvier-septembre), ce qui vient compenser une fin d’année plus difficile (-8% sur les trois derniers mois de l’année).

« L’année 2024 a été un point de bascule avec un coup de frein sur les créations d’emploi, cependant la mobilité professionnelle reste à un niveau élevé, ce qui explique le volume d’offres en CDI à un niveau record lié aux besoins de remplacement (à la suite d’une démission, fin de période d’essai, etc.) », analyse David Beaurepaire, directeur délégué de Hellowork.

* Méthodologie : analyse réalisée sur 4 949 880 offres en CDI publiées sur la plateforme Hellowork.com entre le 1er janvier et le 31 décembre 2024.