Mentir sur son CV est assez courant

Selon la dernière enquête de Kelly Services sur le monde du travail, dévoilée la semaine dernière, 14% des demandeurs d’emploi avouent avoir menti sur leur CV. Ce ne sont pas de gros mensonges, mais plutôt des oublis d’expériences ou d’épisodes malheureux sur lesquels on ne préfère pas s’attarder en entretien. L’autre mensonge le plus courant concernerait les salaires, largement surévalués pour obtenir une rémunération correcte. Cette pratique est évidemment à déconseiller, car les recruteurs finissent toujours par mettre à nu ces petits mensonges et autres omissions.

Au-delà de ce chiffre un peu anecdotique, l’enquête de Kelly Services donne d’autres enseignements intéressants sur les doutes des demandeurs d’emploi quant à leur employabilité. Ce sondage confirme également une tendance de fond : Internet est devenu le principal outil de recherche d’emploi.

Découvrez les résultats complets de ce sondage dans le Fil Info.