Un entretien d’embauche sur une table tactile

Un concept plutôt séduisant qui repose sur une l’idée que le côté interactif et innovant donne une bonne image de l’employeur. Car aujourd’hui, surtout dans ce secteur, l’entreprise doit savoir convaincre le candidat dès le premier entretien de recrutement.
Et vous, seriez-vous prêt à passer un entretien de ce genre ?
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